文字引擎>科幻灵异>重生之科技新贵 > 第131章 知名度提升带来的好处(2/4)
    只是让他不解的是,为什么她家族已经有餐饮业务,还要千里迢迢跑来中国的公司工作,这一点是他需要了解的地方。

    他之所以关注她,除了他的履历比另外两个稍微突出一点外,就是他认为相比起男性,女性更加容易控制一些。

    虽然这家餐饮总部是在国内,但是相当长一段时间内,主要业务都是在海外,他对这家企业的掌控能力相对要弱很多。谷

    加上这家企业的负责人是外国人,这不得不让他对这方面比较在意,当然,他认为不管是哪个国家的人,作为企业拥有人,必要的控制都是需要的。

    只是他目前成立的几家公司,还没有到那个程度,而且赚钱的几家企业就在自己的眼皮底下,虽然不经常在,但是财务部却是自己人。

    而且餐饮还有一点不同,那就是不需要太多的高科技加持,他在其中能发挥的作用也有限,这样的情况下,如果一旦脱离他的控制,他也没有太大的办法钳制。

    看望三个人后,他直接就点名让小仓优子过来见一面,然后又询问副手寻找情况如何,结果还没有找到。

    虽然是副手,但是要求同样不低,未来如果发生意外,副手能够立即掌控局势,减少企业的损失,所以同样马虎不得。

    不管如何,现在有了负责人的人选,至少能够先将架子搭建起来,剩下的事情只能边走边看。

    说到底,这只不过是他布置得闲子,能够快速成长起来固然好,如果做不下去的话,也就损失一点金钱而已,对大局没有什么影响。

    现在马上又是一年一度的毕业季,叶子书很关心人事部的招聘计划,凤凰软件公司人事部,已经事实上成为他旗下企业所有人事工作的核心了。

    其他公司的人事部实际上处于凤凰软件公司人事部的领导之下,主要原因还是凤凰软件公司的人事部工作能力比其他公司要强。

    而且统一有凤凰软件公司人事部领导,可以实现各个公司人事资源的共享,对他旗下所有企业的人事招聘工作具有巨大的好处。

    听到叶子书询问校园招聘的事情,人事部的人顿时笑容满面,按照他们的说法,今年的校招效果非常好。

    “为什么今年的校招效果非常好?”叶子书好奇地问道。

    似乎今年也没有推行高校学生自主择业呀,就算他旗下的企业开出的薪酬比外界普遍要高,但是也不至于这么明显。

    “其实我们也对此进行了调查。”

    “哦,说说看。”

    “我们是以凤凰软件公司的名义招聘的,现在我们凤凰软件公司在国内高校的知名度很高了,这是我们招聘工作非常顺利的主要原因。”

    “凤凰软件公司的知名度很高吗?我怎么不知道?”叶子书感觉有点奇怪。

    “叶总你是没有关注最近的风向,我们的知名度提升主要来自两个方面,第一个就是我们的凤凰编程语言已经在全国各大高校普及了。

    不过学习凤凰编程语言的基本上是计算机系的学生,影响力还没有出圈,其他专业的学生了解得不多。

    第二个就是我们的凤凰操作系统已经在各大高校传播了,我们也问题一些人,都是说从他们的老师口里知道的。”人事部的人说道。